丰富内容 拓展方式——市产权处努力探索职工学习培训新思路
发文日期：2010-03-03 12:00 发文来源：齐齐哈尔不动产 专栏：中心动态
春节过后，市产权处有效的利用年后办事群众少，工作量小的这段时间，把职工学习培训工作列入到重点工作来抓，积极营造“学习工作化、工作学习化”、“团队学习、互动学习”的浓厚氛围。结合窗口工作实际，开展了轮岗练兵活动，要求每名职工都要在不同的岗位上进行实际锻炼，并掌握办理各类业务的操作能力，努力提高职工队伍的综合素质，从而实现一岗多能。为了让职工学培训工作取得实效，他们还详细的制定了《市产权处2010年职工学习培训实施方案》，建立起经常性、全覆盖、分层次、有重点的培训格局，并将行业知识、岗位技能、礼仪服务、思想品德教育等作为重点培训内容。为了让职工养成一个良好的学习习惯，提高学习兴趣，市产权处通过建立“网上学习”模式为职工创造一个自由、活泼、向上的学习环境，拓展了学习方式，最大化利用学习时间，采取开展网上答题活动，进一步转变职工的学习观念，激发职工的学习热情，从而使学习培训工作取得实效。
